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MISSION VISION VALUES

MISSION

ともにつくる、次代のために ENGINEERING FOR
ALHが掲げる「エンジニアリング」は、単に技術を指す言葉ではありません。
それは、変化する時代の本質を捉え、社会の未来をつくるための行動力と構想力そのものです。
私たちは人的資本経営を軸とし、ITを“現在における手段”としながら、
あらゆる企業や産業、そして社会に対して、次代に必要な価値をともにつくりあげていく存在でありたい。
ALHのミッションは、より良い未来を生み出すエンジニアリングを体現し続けるという意思表示です。

VISION

お客様の課題を、新たな価値へと変える。
課題は、解決するだけではまだ足りない。 その先にある「新たな価値創造」こそが、企業に求められる本質的な存在価値です。
だからこそALHは、課題解決のその先を見据え、未来の可能性を共に切り拓く技術パートナーでありたいと考えています。
お客様が描く未来を、より確実に、より速く実現するために。
私たちは技術力と課題解決力を掛け合わせ、変革を加速させる“伴走者”として、ともに走り続けます。
あらゆる事業成長のそばに、ALHがいる。
それが、私たちが目指す姿です。

VALUES

大好物は、変化と成長 時代や社会の変化も食わず嫌いせず楽しむことで、ひとりひとりが成長を続け、みんなで前に進むことができる。大切にするのは、人と技術の多様性 様々な考え方・価値観の人が扱う様々な技術。それぞれを理解・尊重し合い、多様な共感から多様な革新を生み続ける。 知や経験は、分かち合う 学んだ知識や培った経験は、より大きな輪で共有しよう。その大きさに比例して、得られる価値も大きくなるから。 気づいたら、みずから動く 他の誰でもない、自分自身で思考と試行を繰り返す。解けない問題も解決し、夢のような計画も実現するために。

STYLE

All for one – 協奏 ひとつの目的に向かって仲間と力を合わせる Level up – 競争 切磋琢磨し自分の能力を常に高める Over drive – 狂騒 組織の力を信じ、時には限界を突破する機会に挑戦する High motivation – 強壮 仕事にも組織にも高いモチベーションで向きあう Agile partner – 共創 お客様とパートナーとして接し、新たな価値を生み出す

ALHの強み

ALHの強み エンジニア品質・組織力・提案力

メッセージ

ALH株式会社 代表取締役社長 畠山 奨二

未来をともに築くために

ALH株式会社

代表取締役社長　畠山 奨二

私たちALHは、「ともにつくる、次代のために」というミッションを胸に、これまで歩んでまいりました。
社会は今、VUCAの時代と呼ばれ、かつてない速度で変化を続けています。デジタル技術の革新やビジネス環境の複雑化、グローバル競争の激化など、私たちを取り巻く環境の未来を予測することは難しくなりました。こうした時代だからこそ、私たちは技術の力を信じています。テクノロジーは、人や社会の可能性を拡げ、課題を新たな価値へと変えていく力を持っています。

しかし、技術だけでは未来は切り拓けません。どれだけ高度なテクノロジーであっても、それを活かし、意味ある価値へと繋ぐのは、人の意志と行動です。だからこそALHは、「技術」と「人」の両方に真摯に向き合います。価値を生み出すエンジニア集団となるべく、一つひとつのプロジェクトに誠実に取り組み、お客様に本当に意味のある価値を届ける。
それが私たちの存在意義であり、変わることのない信念です。

これまで数多くのお客様と、課題に向き合い、ともに悩み、ともに挑戦し、ともに成長してきました。その中で培った信頼と実績は、ALHにとって何よりの財産です。
私たちはこれからも、お客様の課題を深く理解し、その先にあるビジョンを共有するパートナーであり続けたいと考えます。

これまで支えていただいた皆様、そしてこれから出会う皆様へ。ALHはこれからも変わらぬ誠実さと挑戦する意志をもって、皆様とともに未来を切り拓いていく所存です。
今後とも変わらぬご愛顧を賜りますよう、よろしくお願い申し上げます。

会社概要

会社名
ALH 株式会社(ALH Inc.)
設立
2014年1月20日(グループ設立：2000年12月)
代表取締役社長
畠山 奨二
社員数
2,026名(2026年9月現在)
事業内容
ITソリューション事業／ITコンサルティング事業／セキュリティサービス事業
許認可事業
  • ・労働者派遣事業
    厚生労働大臣許可番号：(派)13-308133
    派遣労働者の待遇決定方式：労使協定方式を採用・実施
    労使協定の対象となる派遣労働者の範囲：全派遣労働者
    労使協定有効期間：2026年4月1日～2027年3月31日
  • ・有料職業紹介事業
    厚生労働大臣許可番号：13-ユ-308521
所在地

  • 【東京本社】〒153-0063 東京都目黒区目黒 1-24-12 オリックス目黒ビル 5F(受付)/8F/9F
    TEL : 03-3779-4482　FAX : 03-3779-4481

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  • 【仙台事業所】〒980-0013 宮城県仙台市青葉区花京院1-2-15 ソララプラザ 3F
    TEL : 050-5291-8998　FAX : 03-3779-4481

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  • 【秋葉原事業所】〒101-0026 東京都千代田区神田佐久間河岸 78-3 柴田ビル 2F

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  • 【横浜事業所】〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい 3-7-1 オーシャンゲートみなとみらい 8F

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  • 【名古屋事業所】〒450-6050 愛知県名古屋市中村区名駅 1-1-4 JRセントラルタワーズ 50F
    TEL : 050-1791-0434

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  • 【大阪事業所】〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田 1-8-17 大阪第一生命ビルディング 6F
    TEL : 050-1791-0432

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  • 【神戸事業所】〒650-0044 兵庫県神戸市中央区東川崎町1-7-4 ハーバーランドダイヤニッセイビル 21F
    TEL : 078-360-6298　FAX : 078-360-6299

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  • 【福岡事業所】〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神 1-6-8 天神ツインビル 11F
    TEL : 050-1791-0433
    MAIL : sales-fukuoka@alhinc.jp　※お問い合わせはこちらまでお願いします

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資本金
1億2,800万円(グループ連結)
決算月
8月
決算公告
決算公告のお知らせ（Stride Digital Group株式会社） 決算公告のお知らせ（ALH株式会社） 決算公告のお知らせ（ICCOM株式会社） 株式会社SPST
関連会社
株式会社SHIFT（証券コード：3697） インフィニック株式会社 VISH株式会社 株式会社エスエヌシー 株式会社ｘｂｓ 株式会社CLUTCH 株式会社クラブネッツ CRAFT MILES株式会社 株式会社クレイトソリューションズ 株式会社クロノス 株式会社システムアイ 株式会社SHIFT AXIS SHIFT ASIA CO., LTD. 株式会社SHIFTグロース・キャピタル

株式会社SHIFT HAP

株式会社SHIFT PLUS SHIFT USA Inc. DICO株式会社 株式会社DeMiA 株式会社ナディア 株式会社ニッセイコム 株式会社 Japan Aerospace & Defense Consulting 株式会社ヒューマンシステム Build Plus株式会社 株式会社分析屋 株式会社ホープス 株式会社マネージビジネス 株式会社メソドロジック

＜認定資格等＞

情報セキュリティマネジメントシステム認証

  • 認証規格：JIS Q 27001:2014(ISO/IEC 27001:2013)
    認証登録番号：IS 579276
    審査登録機関：BSIグループジャパン株式会社

情報セキュリティサービス基準適合サービス

  • サービス登録番号：020-0024-20
    サービス名称：Re:Cypher

健康経営優良法人
(大規模法人部門)

  • 法人番号：1011001098377

えるぼし認定

  • 認定段階2

全省庁統一資格

  • 資格番号：0000196309

WELL-BEING推進

健康宣言

～「健康」は「健幸」～

ALH では健幸経営を人材戦略の基盤とし、社員一人ひとりの身体的・精神的・社会的な健康と
幸福を目指すことをここに宣言します。

成功する組織では、
「そこで働く人々が笑顔で心身の幸福を追求できるような環境が提供されている」
という考えのもと、社員自らが健康をマネジメントし,
継続的な高いパフォーマンスを維持するための環境を提供します。

ここに社員とその家族の未来に向けた健幸へのチャレンジを「ALH’s Well-being」と名付けます。

推進体制

専門組織、健康保険組合、産業医、保健師、カウンセラーといったあらゆるチームスタッフが
一体となってコラボヘルスを推進しています。
このような推進体制のもと、社員の健全な労働環境の維持、健康増進、健康管理にかかる費用の
サポート、リテラシー向上、各種相談・メンタルヘルス対応など、様々な施策を展開しています。

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